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廣東天安工程監(jiān)理有限公司(簡稱GTA)成立于1994年12月，是廣東省電力系統(tǒng)成立最早的電力甲級(jí)監(jiān)理企業(yè)之一，也是廣東省唯一一家具有火力發(fā)電站工程和輸變電工程甲級(jí)資格的設(shè)備監(jiān)理單位。經(jīng)廣東省工商行政管理局登...

2013年1月28日，新年喜慶氣氛漸漸濃烈，天安公司也迎來了浙江傳來的捷報(bào)：大唐江山天然氣熱電聯(lián)產(chǎn)工程項(xiàng)目榮獲“大唐集團(tuán)公司安全文明施工樣板工地”的稱號(hào)，這樣成績的取得，充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)統(tǒng)領(lǐng)、生...

中秋是的快樂的節(jié)日。但老板卻連月餅都不發(fā)一個(gè)。感覺他好扣門。 員工每天幫他賺幾十萬。感覺對(duì)工廠沒信心了。每逢佳節(jié)倍思親啊，我的感受你們能懂么？天天上班不能回家陪爸媽，中秋還不讓人好好的，而且平時(shí)...

雖然“帶薪休假”早已是世界各國勞動(dòng)制度的普遍做法，但對(duì)于像我這樣的大多數(shù)中國勞動(dòng)者而言，現(xiàn)實(shí)中依然存在著重重阻力。職工有假不敢休、帶薪休假看業(yè)績的現(xiàn)象在很多企業(yè)較為流行。職工們不僅期待著帶薪休假...

我一個(gè)普通的廣東天安的員工，現(xiàn)在基本工資四千左右，然后再加上績效、交通補(bǔ)助、話費(fèi)補(bǔ)助什么的，估計(jì)還算是不錯(cuò)的吧，各位都是多少呢？咱們一起來說說唄，看看現(xiàn)在每個(gè)地方的工資都是些什么水平啊。其實(shí)工資...

在討論長期失業(yè)時(shí)能夠使用幽默需要一種獨(dú)特的個(gè)性。太多的玩笑和輕松的借口將會(huì)使你看上去好像并不真地領(lǐng)會(huì)到了在你身上都發(fā)生了些什么。說出有關(guān)經(jīng)濟(jì)環(huán)境或你所犯過的錯(cuò)誤的笑話也會(huì)被誤認(rèn)為是你在為你的狀況...

從表面上看，招工難與就業(yè)難是相對(duì)立的，既然出現(xiàn)招工難，就不該有就業(yè)難，反之亦然。那么，為何招工難與就業(yè)難狹路相逢呢？如何在這對(duì)“矛盾體”中尋找契合點(diǎn)，采取有效措施滿足民生需求？仔細(xì)剖析招工難與就...

建筑工人月薪高、超白領(lǐng)，近年來不時(shí)成為媒體關(guān)注、網(wǎng)絡(luò)熱議的話題，不少人做出“羨慕嫉妒恨”的表示，然而，從各地招工情況來看，盡管給出的工資不算低，建筑工人短缺卻越來越成為一種共性的現(xiàn)象何以會(huì)出現(xiàn)如...

現(xiàn)在跳槽簡直太普遍不過了，我都跳了好幾次了，我們應(yīng)該正視這個(gè)問題。員工跳槽是人才流動(dòng)的風(fēng)景，是人才流動(dòng)的必然。俗話說，人往高處走，水往低處流，跳槽無關(guān)忠臣，有關(guān)員工的價(jià)值實(shí)現(xiàn)。作為企業(yè)，應(yīng)該正確...

許多職場(chǎng)新人在尋找工作的時(shí)候不會(huì)過多去考慮自身能力與工作要求的匹配度，他們只想通過種種努力得到一個(gè)看起來體面并且高薪舒適的職位，但是當(dāng)他們真正得到這樣一份人人艷羨的工作時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)天上沒有白掉的餡...